Estudios
Liderazgo femenino y Covid-19: perspectivas postpandemia
Inauguramos esta nueva sección de contenidos con el estudio ‘Liderazgo femenino y Covid-19: perspectivas postpandemia’, realizado para arrojar luz sobre cómo ha influido e influirá la pandemia provocada por la Covid-19 a directivas, jefas y emprendedoras y si, en consecuencia, su liderazgo se ha visto o no perjudicado.
ha tenido que diversificar o reinventar su modelo negocio para encontrar nuevas oportunidades durante la pandemia.
señala que lo más positivo de esta crisis ha sido la transformación digital de los negocios.
cree que el teletrabajo aporta mayor flexibilidad para trabajar en cualquier sitio, una mejor conciliación laboral y un mayor rendimiento del equipo.
